A
greve dos bancários pode chegar ao fim na próxima segunda-feira, 7. A
categoria irá se reunir em assembleia para avaliar proposta apresentada
pela Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) ao Comando Nacional dos
Bancários na última sexta-feira, 4. A nova proposta do órgão inclui
reajuste de 7,1%, além do reajuste de 7,5% sobre o piso e de 10% para a
parte fixa da regra básica e da parcela adicional da Participação nos
Lucros e Resultados (PLR).
Essa é a primeira proposta apresentada pela Fenaban depois da deflagração da greve no dia 12 de setembro e iniciada a paralisação em 19 de setembro. A proposta inicial da Federação era de reajuste de 6,1% sobre os salários, pisos e todas as verbas salariais como auxílio-refeição, cesta alimentação, auxílio creche/babá, entre outros. Os bancários de Mossoró e região seguiram a orientação do Comando Nacional e rejeitaram a proposta.
Essa é a primeira proposta apresentada pela Fenaban depois da deflagração da greve no dia 12 de setembro e iniciada a paralisação em 19 de setembro. A proposta inicial da Federação era de reajuste de 6,1% sobre os salários, pisos e todas as verbas salariais como auxílio-refeição, cesta alimentação, auxílio creche/babá, entre outros. Os bancários de Mossoró e região seguiram a orientação do Comando Nacional e rejeitaram a proposta.
Se depender
novamente do Comando Nacional, a greve deverá continuar na cidade, já
que a entidade orientou a rejeição da nova proposta aos sindicatos de
todo o país. Para Anchieta Medeiros, presidente do Sindicato dos
Bancários de Mossoró e Região, a categoria estava na expectativa pela
nova proposta e deverá se reunir para avaliar a negociação.
Os
bancários reivindicam reajuste salarial de 11,93% (5% de aumento real
mais a inflação projetada de 6,6%); PLR de três salários mínimos mais R$
5.553,15; piso de R$ 2.860,21; auxílios alimentação, refeição, 13ª
cesta e auxílio creche/babá de R$ 678 ao mês para cada; fim das metas
abusivas e do assédio moral; não ao Projeto de Lei 4330, que trata da
terceirização de funcionários; contratação de bancários através de
concurso público; mais saúde e segurança para os trabalhadores; e
melhores condições de trabalho.
Fonte:O Mossoroense